Beneficios De Digitalizar El Expediente Laboral Ahorro De Tiempo Y Eficiencia

How to Effectively Manage Document Control in Your Company

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Es un hecho que en esta era digital los departamentos de RRHH no se quedan atrás y poco a poco esta área evoluciona significativamente.

Una de las innovaciones más notables es el uso de expedientes digitales que sin duda, es una solución que está transformando para bien los procesos de las empresas y manejo de información de sus empleados.

A continuación, te queremos presentar 5 ventajas claves por las que te recomendamos adoptar esta tecnología.

We get it—handling paperwork can be tedious and time-consuming. However, proper document control is essential for any business. Without a structured system, companies risk losing valuable time, facing regulatory fines, and struggling with inefficiencies.

If your business operates in Mexico, ensuring compliance with ISO 9001 standards and local labor laws requires a well-structured document management system. In this guide, we’ll walk you through the best practices for document control, including digital solutions that can simplify the process.

 

What Is Document Control?

To run efficiently and avoid unnecessary work hours, regulatory penalties, and operational risks, companies must maintain full control over their documentation. This means:

📂 Centralizing document storage for easy access and retrieval
📂 Ensuring compliance with labor and quality management regulations
📂 Automating documentation workflows to eliminate paper-based inefficiencies

 

Modern document control systems help businesses:
Digitize critical business and HR documents
Ensure compliance with ISO 9001 and other regulatory requirements
Streamline audits and quality control processes
Reduce risk by keeping records up to date and accessible

 

How to Determine If a Document Requires Control

Before implementing a document control system, consider these key questions:

  • Does the document define customer requirements or product specifications?
  • Is it used to guide operational processes, inspections, or testing?
  • Does it serve as a compliance record under ISO 9001 or labor laws?
  • Is the document critical for decision-making or data collection?
  • Would failing to update the document pose a risk to the organization?

If the answer is yes, that document must be properly controlled, updated, and secured.

 

Why Is Document Control Important?

Under ISO 9001:2015, businesses must maintain documented information that supports their quality management system (QMS). This includes:

🔹 Employment records (contracts, payroll, performance reviews)
🔹 Compliance documents (labor regulations, tax filings, audits)
🔹 Operational guidelines (process controls, quality reports)

ISO 9001 replaces the traditional distinction between “documents” and “records” with “documented information”, recognizing that data can now exist in digital formats, such as:

📂 Electronic files and HR databases
📽️ Video recordings
🎙️ Audio documentation
📊 Software-based data tracking

Whether in physical or digital form, all critical business documentation must be controlled and maintained to support efficient operations.

 

Best Practices for Document Control (ISO 9001-Optimized)

ISO 9001 provides a structured approach to document management, which businesses can adapt based on their needs. The key phases include:

 

1. Approval and Version Control

✔️ Establish clear approval criteria for all documents
✔️ Define roles and responsibilities for document approval
✔️ Ensure all versions follow standardized guidelines

 

2. Continuous Review and Updates

✔️ Business documentation must be regularly updated
✔️ Track all changes and revisions to maintain an accurate history
✔️ Implement a clear version control system to avoid confusion

 

3. Secure and Accessible Distribution

✔️ Make sure employees can access the latest documents as needed
✔️ Distribute documents via secure digital platforms
✔️ Implement user-based access control to protect sensitive data

 

4. Retention and Compliance Management

✔️ Maintain records in compliance with Mexican labor laws and tax regulations
✔️ Secure external documents that are critical to business operations
✔️ Establish procedures to remove outdated or obsolete records

 

What Happens When Document Control Fails?

Poor document management leads to serious business risks, including:

⚠️ Loss of critical business information across departments
⚠️ Lack of document traceability, increasing compliance risks
⚠️ Use of outdated or inaccurate documents, causing operational inefficiencies
⚠️ Regulatory fines or penalties due to missing records
⚠️ Wasted employee time searching for lost or disorganized files
⚠️ Failure to meet deadlines, affecting productivity and customer trust

 

By implementing a structured document control system, businesses can reduce risk, increase efficiency, and ensure compliance.

 

Digitizing Document Control for Maximum Efficiency

The best way to modernize document management is by switching to a digital system. A cloud-based document control platform helps businesses:

📂 Store and access documents securely from anywhere
🔍 Retrieve files instantly using intelligent search tools
🔄 Automate document approvals, version tracking, and compliance updates

 

Take Control of Your Business Documents with Sora

Sora’s Digital Document Management System helps businesses in Mexico:

Digitize and organize HR and compliance records
Ensure secure access and document traceability
Meet ISO 9001 and Mexican labor law requirements
Reduce time spent on manual document tracking

 

📩 Want to improve document control in your company? Contact us today and take your business to the next level!

Puntos clave

Revisión preliminar

Marco Legal
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  • Identifica el problema: comprender claramente la naturaleza del conflicto, qué partes están involucradas y qué documentos son relevantes.
  • Revisa la documentación: antes de abordar el conflicto, revisa toda la documentación relevante (contratos, políticas de la empresa, registros de tiempo, etc.) para tener un entendimiento completo de la situación

Comunicación efectiva

Marco Legal
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  • Promueve la escucha activa: ofrece a todas las partes involucradas la oportunidad de expresar su punto de vista y preocupaciones de manera clara y sin interrupciones.
  • Incita al diálogo constructivo: fomenta un diálogo abierto y honesto para entender mejor las perspectivas de todas las partes. Evita el lenguaje confrontativo.

Abordar conflictos por documentación laboral de manera efectiva no solo ayuda a resolver disputas actuales sino que también refuerza una cultura de trabajo transparente, justa y respetuosa. 

¿Te gustaría evitar este tipo de conflictos? Te presentamos sora, una plataforma de compliance laboral que te permite gestionar y automatizar los documentos de tus empleados a través de flujos de trabajo, así como asegurarte de que se encuentren al día de acuerdo con la normativa mexicana gracias a que te permite identificar si los expedientes de los empleados están completos y si todos los documentos que requieren firma, ya cuentan con ella.

En un mundo que avanza a pasos agigantados a tendencias digitales, plataformas como Sora.mx son novedades que te garantizarán una transición efectiva y sobre todo segura.
Ahora que la ley y las reformas legislativas se ponen a tu favor, no dejes de optimizar tu departamento de RRHH y lograr un avance significativo en tu gestión financiera empresarial adoptando estas tecnologías que mejorarán tus eficiencias operativas que además garantizarán la legalidad y transparencia en tus procesos.

¡Con la tecnología a nuestro favor, la gestión de pagarés nunca ha sido tan segura y efectiva!

¿Conoces sora?

Plataforma de firma avanzada para recibos de nómina

sora® es una plataforma laboral que proporciona el uso de su firma electrónica avanzada. Esta plataforma fue creada con base en la Ley de la Firma Electrónica Avanzada por lo que te garantiza seguridad legal y además garantiza que los documentos firmados con ella se pueden presentar como pruebas en juicio. 

Y no sólo eso, también ofrece un sitio digital donde puedes gestionar los expedientes laborales, así como automatizar actividades para reducir su tiempo. Tener todos los documentos de tu empresa firmados no es una opción, es un requisito legal y hacerlo de manera digital es la mejor solución para cumplir con él.

¿Te gustaría conocer más sobre cómo funciona sora? Agenda una demo completamente gratis.

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