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¡Conoce la tecnología que podrá transformar tu gestión de personal!
Es un hecho que en esta era digital los departamentos de RRHH no se quedan atrás y poco a poco esta área evoluciona significativamente.
Una de las innovaciones más notables es el uso de expedientes digitales que sin duda, es una solución que está transformando para bien los procesos de las empresas y manejo de información de sus empleados.
A continuación, te queremos presentar 5 ventajas claves por las que te recomendamos adoptar esta tecnología.
La gestión de personal ha evolucionado hacia los medios digitales, ¿qué tanto está implementando estos métodos en tu empresa?
La incorporación de herramientas digitales ha permitido a las empresas mejorar sus procesos, aumentar la eficiencia y ofrecer una mejor experiencia con los empleados.
¡Tienes que empezar con tu onboarding laboral!
Sin duda es un proceso crítico para la integración de nuevos empleados en una organización. La tecnología ha permitido la creación de soluciones de onboarding digital que facilitan este proceso, haciendo que sea más eficiente, efectivo y fácil. Dentro de las soluciones del onboarding digital, las empresas podrán automatizar tareas administrativas, proporcionar formación en línea y ofrecer una experiencia de bienvenida personalizada a los nuevos empleados. Para ello querrás conocer Sora, que es la primera plataforma de compliance laboral digital 100% avalada por la Ley del Trabajo y la Suprema Corte de Justicia y en la que podrás asegurar que tus expedientes y documentos estén completos y en orden desde el primer día
¿Cómo integrar un software para el expediente laboral?
La gestión de los expedientes laborales es una tarea que puede ser tediosa y propensa a errores cuando se realiza manualmente. El uso de software para expediente laboral, al digitalizar este proceso, permite una administración más eficiente y segura de la información de los empleados y por lo tanto del resguardo de los empleadores. Un software para expediente laboral, como el ofrecido por Sora, permite almacenar y gestionar todos los documentos de los empleados en un solo lugar, facilitando el acceso y garantizando el cumplimiento con las normativas legales; es fácil, estarás protegido y lo que más garantiza esta plataforma es el sustento legal.
La digitalización de expedientes es una tendencia que ha ganado impulso en los últimos años, especialmente con las nuevas reformas que ha dictado la ley en su favor. Este proceso no solo reduce el uso de papel, sino que mejora la organización y accesibilidad de los documentos. Con la digitalización de expedientes, las empresas pueden acceder rápidamente a la información necesaria, realizar búsquedas eficientes y garantizar la seguridad de los datos desde cualquier dispositivo que cuente con internet. Por su parte, Sora ofrece soluciones robustas para la digitalización de expedientes como auditorías de los mismos, notificaciones de demandas, checklist de documentos, programación de envíos, entre muchas otras cosas.
¡No te quedes atrás optimizando tu sistema de recursos humanos!
Un sistema de recursos humanos eficiente es fundamental para la gestión de personal y la tecnología ha dado lugar a sistemas de recursos humanos que integran múltiples funciones en una sola plataforma, como la gestión de nóminas, seguimiento de tiempo y asistencia, y evaluación del desempeño. Estos sistemas permiten una gestión más centralizada y coherente de las actividades de RRHH. En esta transición, Sora ofrece un sistema de recursos humanos completo que ayuda a las empresas a gestionar todos los aspectos de la administración de expedientes de manera eficiente y efectiva.
Por otra parte, la gestión de contratos laborales es un aspecto crucial de la administración de personal. La tecnología ha permitido el desarrollo de soluciones para la gestión de contratos laborales que facilitan la creación, firma y seguimiento de estos documentos. Estas soluciones aseguran que los contratos sean precisos, estén debidamente firmados y almacenados de forma segura. Una vez más, Sora proporciona herramientas que permiten la firma electrónica y la gestión digital de contratos laborales, garantizando que los acuerdos se cumplan y se almacenen de manera segura.
Gestiona tus políticas de trabajo remoto y ¡no te quedes atrás!
El trabajo online se ha convertido en una realidad para muchas empresas, y la gestión de políticas de trabajo remoto es esencial para mantener la productividad y la cohesión entre equipos. Usa a favor las tecnologías que ofrecen herramientas que permiten a las empresas establecer y gestionar documentación de trabajo remoto de manera efectiva. Con plataformas como Sora, las empresas pueden crear políticas claras, monitorizar el cumplimiento y asegurar que todos los empleados tengan acceso a sus expedientes.
Transfórmate y usa a tu favor la tecnología.
Transforma la gestión de personal en múltiples aspectos, desde el onboarding hasta la gestión de contratos y políticas de trabajo remoto. Plataformas como Sora ofrecen soluciones integrales que permiten a las empresas mejorar la eficiencia, cumplir con las normativas y ofrecer una mejor experiencia a sus empleados. Al adoptar estas tecnologías, las empresas pueden mantenerse competitivas y adaptarse a las demandas del entorno laboral moderno, ¡verás que los cambios se traducirán también en ahorro de tiempo y dinero!
Puntos clave
Revisión preliminar
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- Identifica el problema: comprender claramente la naturaleza del conflicto, qué partes están involucradas y qué documentos son relevantes.
- Revisa la documentación: antes de abordar el conflicto, revisa toda la documentación relevante (contratos, políticas de la empresa, registros de tiempo, etc.) para tener un entendimiento completo de la situación
Comunicación efectiva
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- Promueve la escucha activa: ofrece a todas las partes involucradas la oportunidad de expresar su punto de vista y preocupaciones de manera clara y sin interrupciones.
- Incita al diálogo constructivo: fomenta un diálogo abierto y honesto para entender mejor las perspectivas de todas las partes. Evita el lenguaje confrontativo.
Abordar conflictos por documentación laboral de manera efectiva no solo ayuda a resolver disputas actuales sino que también refuerza una cultura de trabajo transparente, justa y respetuosa.
¿Te gustaría evitar este tipo de conflictos? Te presentamos sora, una plataforma de compliance laboral que te permite gestionar y automatizar los documentos de tus empleados a través de flujos de trabajo, así como asegurarte de que se encuentren al día de acuerdo con la normativa mexicana gracias a que te permite identificar si los expedientes de los empleados están completos y si todos los documentos que requieren firma, ya cuentan con ella.
En un mundo que avanza a pasos agigantados a tendencias digitales, plataformas como Sora.mx son novedades que te garantizarán una transición efectiva y sobre todo segura.
Ahora que la ley y las reformas legislativas se ponen a tu favor, no dejes de optimizar tu departamento de RRHH y lograr un avance significativo en tu gestión financiera empresarial adoptando estas tecnologías que mejorarán tus eficiencias operativas que además garantizarán la legalidad y transparencia en tus procesos.
¡Con la tecnología a nuestro favor, la gestión de pagarés nunca ha sido tan segura y efectiva!
¿Conoces sora?
Plataforma de firma avanzada para recibos de nómina
sora® es una plataforma laboral que proporciona el uso de su firma electrónica avanzada. Esta plataforma fue creada con base en la Ley de la Firma Electrónica Avanzada por lo que te garantiza seguridad legal y además garantiza que los documentos firmados con ella se pueden presentar como pruebas en juicio.
Y no sólo eso, también ofrece un sitio digital donde puedes gestionar los expedientes laborales, así como automatizar actividades para reducir su tiempo. Tener todos los documentos de tu empresa firmados no es una opción, es un requisito legal y hacerlo de manera digital es la mejor solución para cumplir con él.
¿Te gustaría conocer más sobre cómo funciona sora? Agenda una demo completamente gratis.
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